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Business Qigong, Gesundheit

Awai Cheung ist der Begründer der asiatischen Bewegungslehre Business Qigong und Meister der asiatischen Kampfkunst. Seine weltweiten Medienauftritte finden in Zeitschriften und in Fachpublikationen viel Beachtung. Awai Cheung verknüpft in seinen mitreißenden Vorträgen auf einzigartige Weise die Bewegungslehre Business Qigong mit dem Gesundheitsmanagement in Unternehmen. In seinen Reden springt der Funke auch bei großem Publikum sofort über, denn er animiert zum Mitmachen. Sein Vortrag bleibt Ihnen und Ihrem Publikum noch lange im Gedächtnis.

Leadership, Intro- und Extroversion

Dr. Sylvia Löhken ist Expertin für den wohl wichtigsten Unterschied in der Persönlichkeitstypologie: Intro- und Extroversion. In ihren inspirierenden Vorträgen zeigt sie neue Wege zu einem guten Zusammenwirken unterschiedlicher Persönlichkeiten - im Business und anderswo.

Führungskräftecoaching, Mental Coaching, Prüfungsangst

Sie wollen in Ihrem Beruf mehr erreichen, in Balance bleiben und Leistung zeigen, wenn es drauf ankommt? Mit ihrer langjährigen Erfahrung als Führungskraft und ihrem „7-Säulen-Erfolgsprogramm“ bereitet Frau Klimmer Sie optimal für wichtige Entscheidungen und erfolgskritische Momente vor. Zudem erlernen Sie effiziente Selbstcoaching-Instrumente, die Sie jederzeit gewinnbringend einsetzen können.

Persönlichkeitsstärkung, Körpersprachentraining

Durch Klarheit selbstbestimmt und selbstbewusst handeln.

Durch vielfältige kreative Impulse begleitet Frau Blank Sie bei der Erreichung Ihrer persönlichen und unternehmerischen Ziele! Systemisches Arbeiten ist dabei ein Schwerpunkt ihrer Arbeit. Dabei sieht Frau Blank die Ganzheit der Situation und zeichnet sich dadurch aus, mit Ihnen Klarheit in Krisen und Veränderungssituationen zu gewinnen. Sie hat einen klaren Blick auf die Situation und erarbeitet mit Ihnen einen selbstbestimmten, selbstbewussten Weg für Sie! Freuen Sie sich auf Ihre offene, klare und humorvolle Art und gewinnen Sie Spaß an der Umsetzung neu erlangter Fähigkeiten durch ihr Training und Coaching!

Führungskompetenz, Persönlichkeitsentwicklung, Konfliktmanagement, Zeit- und Selbstmanagement

Der Führungsstil hat einen erheblichen Einfluss auf den Erfolg einer Organisation. Monika Hüsgen unterstützt Unternehmen durch Situationsanalyse, Konzeption, gezielte Trainings und Einzelcoachings.

Konfliktmanagement - konstruktive Strategien für Ihr Unternehmen Konflikte frühzeitig zu erkennen, Konfliktlösungsstrategien mit den Beiteiligten zu erarbeiten, das ist eine ihrer Kernkompetenzen.

Prüfungs-Coaching - Zielerreichung - Burnout Prävention

IHR ZIEL mit Ihnen zu erreichen, ist sein Ziel! Prüfungs-Coaching, Zielerreichung, Burnout Prävention. Als Diplom-Wirtschafts-Psychologe Univ., Master-Coach und erfahrener Prüfungs-Coach mit mehr als einem Jahrzehnt Berufserfahrung hilft Klaus Kruger Ihnen, aus Ihrem Ziel eine strahlende und unwiderstehliche Vision für Sie zu machen. Gemeinsam entwickeln sie Strategien zur Zielerreichung, bauen die für die Realisierung notwendige mentale Stärke in Ihnen auf und setzen die Strategien dann Schritt für Schritt um, bis Sie Ihr Ziel erreicht haben.

Führungskräftecoaching, Achtsamkeit

Coaching ist Kompetenzentwicklung und führt zu messbaren Erfolgen. Sabine Englert macht Führungskräfte und Teams fit für neue Herausforderungen!

Sie arbeitet als "Partner auf Augenhöhe", um mit Ihnen gemeinsam geeignete Lösungs- und Handlungsstrategien zu entwickeln.

Präsentation, Körpersprache und Rhetorik

Gewinnen Sie handfestes Rüstzeug für ihre persönliche Performance! Jessica verbindet systemisches Coaching mit ihrer jahrzehntelangen Theatererfahrung als Bühnenprofi. Erfahren Sie, wie Sie sich und Ihre Botschaft souverän, ausstrahlungsstark und wirkungsvoll präsentieren. Lernen Sie, Körper, Atem, Stimme und Sprache für einen überzeugenden Auftritt zu nutzen.

Konflikttraining, Persönlichkeitsentwicklung

Sie wollen Lösungen! Sie wollen den Konflikt nicht weiter aushalten, das kostet Nerven, Zeit und vorallendingen - Geld. 30.000,00 Euro kostet ein „kleiner Konflikt“ mit drei bis fünf Beteiligten – so die KPMG Konfliktkostenstudie aus 2009.

Design Thinking für innovative Konfliktlösung

Niemand wünscht sich Konflikte und dennoch sind sie allseits präsent. Bleiben Konflikte ungelöst, vergiften sie das Klima, rauben unnötige Zeit und verursachen immense Kosten. Eine nachhaltige Lösung von Konflikten liegt im Einsatz von Design Thinking – dem führenden, nutzerzentrierten Prozess zur Entwicklung von Innovationen. Durch den strukturierten Prozess lassen Sie Ihre Mitarbeiter selbst mit Design Thinking Lösungen für die Probleme ihres Arbeits-Alltags entwickeln. Das Ergebnis ist ein großes Portfolio an Konfliktlösungsstrategien, mit denen sich das gesamte Team identifiziert.

Führungskräftecoaching, Umgang mit Stress, Druck und Angst, Achtsamkeit und Resilienz

Sie sind junge/r UnternehmerIn / Führungskraft und haben komplexe Aufgaben zu bewältigen, Veränderungen umzusetzen und weitreichende Entscheidungen zu verantworten? Sie sind privat und beruflich stark belastet, quälen sich mit kreisenden Gedanken oder gar Ängsten? Als erfahrene Coach bereitet Andrea Gutsfeld Sie auf neue Aufgaben und Funktionen vor und unterstützt Sie dabei, Standpunkte zu entwickeln. Wirksame Strategien helfen Ihnen, die komplexen Herausforderungen des (Arbeits-) Alltags sicher zu meistern und optimistisch nach vorne zu schauen.

Die Führungskraft als Coach

Mitarbeiter motivieren, Konflikte bewältigen, Veränderungsprozesse begleiten. Führungskräfte haben heutzutage vielfältige Aufgaben, die sich zudem schnell verändern. Ein coachender Führungsstil bietet optimale Möglichkeiten, auf sich schnell ändernde Bedingungen einzugehen. Mit langjähriger Erfahrung im Bereich Coaching und Training von Führungskräften sowie fundierten Kenntnissen auf dem neuesten wissenschaftlichen Stand begleitet Laura Austermann Sie als Sparringspartner auf dem Weg zu mehr Erfolg und Zufriedenheit.

Führungskräftecoaching, Teamentwicklung, Kommunikation

Führung braucht Haltung. In Zeiten starker Dynamik und Veränderung ist das Vertrauen in die eigene Position essentiell. Dieses zu finden und eine wertorientierte Haltung zum Kern des Handelns zu machen, ist die Mission ihrer Arbeit.

Resilienz, Persönlichkeitsentwicklung, Executive Coaching
Innere Stärke aufbauen - aufrecht, aber flexibel.
Coaching zur Resilienzstärkung und Stressresistenz. Innerlich und äußerlich gelassen mit all den Situationen umzugehen, die im persönlichen oder beruflichen Alltag normalerweise die Ruhe rauben, die ärgern. In seinen Trainings und Coachings lernen die Teilnehmer, innere Stärke aufzubauen – aufrecht, aber flexibel.

Achtsamkeit, Gesundheit, Lebensbalancen

Ganzheitliches Coaching für Mütter und Familien. Wegbegleiterin in ein sinnerfülltes, genussvolles Leben voller Vitalität und Lebensfreude.

Angelina Bockelbrink zeigt Ihnen, wie Sie für ihre Bedürfnisse einstehen und wieder in ihre Kraft kommen und unterstützt Sie, Ihr Leben ins Gleichgewicht zu bringen.

Führung, Service Excellence, Business-Frauen, Recruiting

Unkonventionelle Denkansätze fördern - selbstsicher handeln.
Kein Unternehmen ist wie das andere. Deshalb bietet Gabriela interaktive Trainings, Workshops und Coachings an, die ganz auf Ihre Bedürfnisse maßgeschneidert sind.

Sie begleitet Führungskräfte und ihre Teams in unterschiedlichsten Branchen weltweit. Profitieren Sie von ihren umfangreichen praktischen Erfahrungen, in der Team- und Führungskräfteentwicklung, im Kundenservice und Qualitätssicherung – und auch im interkulturellen Umfeld.

Überzeugt führen: Wandel mit Herz und Verstand gestalten

Es beginnt bei Ihnen!
So einfach ist das? Ja, im Grunde schon. Bei Gudrun gibt es allerdings keine Patentrezepte. (Moderne) Führung fängt immer auf der persönlichen Ebene an. Wenn der Kopf des Unternehmens nicht davon überzeugt ist, muss jeder Wandel langfristig scheitern... Gudrun begleitet Sie dabei, den Führungsstil zu finden, der zu Ihnen passt.

Graphic Recording, Visualisierung, Flip-Chart-Gestaltung

Kathrin macht das Wesentliche sichtbar. Denn mit Bildern lassen sich komplexe Sachverhalte leichter erfassen und kommunizieren. So schafft sie mit Graphic Recording bei Workshops oder Veranstaltung diese Transferleistung – es entstehen Bild-Protokolle, die das Wesentliche einprägsam erfassen. Verankern Sie die Ergebnisse Ihrer Veranstaltungen nachhaltig durch Graphic Recording.

Meetingdesign, Führungskräftecoaching

Machen Sie Meetings zu dem, was sie sein können: echte Motoren für den Erfolg Ihres Unternehmens. Wenn Sie die Produktivität und die positive Wirkung Ihrer Meetings schnell und spürbar steigern wollen, dann kontaktieren Sie Holger Fuchs!

Persönlichkeitsentwicklung, Führungskräftecoaching

Maike Wiemer ist davon überzeugt, dass Jeder alles erreichen kann. Wenn man das Ziel fühlen und seine Gedanken auf das Ziel ausrichten und strukturieren kann, dann heben sich die Grenzen auf.

Maike Wiemer coacht ehrgeizige Menschen und verbinde Spezial-Know-how und Sachverstand mit Einfühlungsvermögen und Intuition. In ihen Trainings, Beratungen und Coachings geht sie individuell auf Ihre Situation ein. Ihr offenes und ehrliches Feedback zeigt Ihnen neue Perspektiven und stärkt Sie in Ihrer Führungsrolle. Maike Wiemer ist ausgebildeter Coach, Personalleiterin und Kommunikationsfachwirtin.

Stimmcoaching, Selbstbewusstsein

Ist das ein Thema, für das Sie bisher noch keine Lösung gefunden haben? Martin B. Richter trainiert mit seinen Klienten das Zusammenspiel von deutlicher Artikulation und Atemtechnik sowie gekonnt eingesetzter Gestik und Mimik als Garant für einen erfolgreichen Auftritt.

Denn die Stimme ist Ihre akustische Visitenkarte!

Raum für Entwicklung, Persönlichkeits-, Team- u. Organisationsentwicklung

In Aktion. Mit System. Durch Kunst.

Mirjam Strunk gestaltet Veränderungs-, Entwicklungs- und Bildungsprozesse in Aktion, mit System und durch Kunst. Erfahrungsbasierte Vermittlung, kreative Lösungsräume und systemische Prozessbegleitung gehen hierbei somit Hand in Hand.

Berufung finden, Karrierecoaching

In der Überzeugung, dass wir selbst alles mitbringen, um unsere Probleme zu lösen, geht es Natascha Hempel als Coach darum, Menschen zu begleiten selbst eigene, stimmige Lösungen zu finden und neue, attraktive Ziele für die Zukunft zu definieren.

"Einfach machen!"

Jeder Mensch für sich ist einzigartig und genau das liebt Natalia an der Arbeit mit Menschen. Gemeinsam Experimente wagen, um neue innovative Wege zu finden und zur individuellen (Team-) Entwicklung beitragen, das steht für Natalia im Fokus.