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Lego Serious Play

Bei Faircoach werden Lego Serious Play Workshops durch einen zertifizierten Lego Serious Play Facilitator durchgeführt und moderiert. Der Vorteil dieser Methodik ist die Kombination aus spielerischen Elementen mit realen Herausforderungen (z.B. agilere Zusammenarbeit oder Konflikte), die in Unternehmen entstehen. Diese Herausforderungen werden in einem konstruktiven Workshop Setting, nach einem klaren methodischen Fahrplan, aufgelöst. Die Zusammenarbeit zwischen beteiligten Personen oder Fachbereichen wird agiler und produktiver.

Wir garantieren Ihnen:

  • eine schnellstmögliche und unverbindliche Kontaktaufnahme.
  • stets einen kompetenten persönlichen Ansprechpartner.
  • eine große Auswahl aus hochqualifizierten Trainern, Coaches und Top Speakern.
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Unsere Coaches mit dem Themenschwerpunkt Lego Serious Play

  • Heidelberg-D-A-CH

    Team- und Organisationsentwicklung, agiles Arbeiten

    Um globale Herausforderungen wie die Digitalisierung in einen Wettbewerbsvorteil zu verwandeln, denken Sie über eine Change Maßnahme nach? Ihre Mitarbeiter sollen produktiver zusammenarbeiten?

    Als Trainer, Coach und zertifizierter Lego Serious Play Facilitator begleite ich Menschen auf ihrem Weg der Weiterentwicklung, sowie Teams ihre Zusammenarbeit auf ein neues Niveau zu heben. In diesem ganzheitlichen Prozess unterstütze ich Personen und Organisationen darin, in Interaktion Klarheit und Ausrichtung zu erlangen, um Ihre Ziele zu definieren und umzusetzen. Mich begeistert es Menschen zu befähigen, ihr eigenes (Kommunikations-) Potential voll auszuschöpfen und dadurch sich selbst, ein Team oder eine Organisation neu zu gestalten.

  • Frankfurt, D-A-CH

    Team Audit, Konfliktlösung, agile Zusammenarbeit

    Sie möchten Teams und Mitarbeiter in Veränderungen begleiten, ihre Motivation erhöhen, ihre Potenziale heben? Sie wollen Kooperation fördern und vor allem Produktivität steigern?

    Ich bin erfahrene Personalerin, zertifizierter Lego Serious Play Facilitator, Wirtschaftsmediatorin und Trainerin. Mit Begeisterung begleite ich Mitarbeiter, Führungskräfte und Teams dabei, den Kompass neu auszurichten, um neue Herangehensweisen einzusetzen. Das ist die Voraussetzung dafür, dass Kooperation gefördert und die Produktivität Ihrer Teams gesteigert wird.

    Wenn das Ihre Ziele sind, dann sprechen Sie mich unverbindlich an.

  • München, D-A-CH

    Business Modelling,Teamentwicklung, Internationalisierung

    Die Entwicklung innovativer Geschäftsmodelle ist nicht nur eine Herausforderung für Unternehmen. Es ändern sich auch die Anforderungen an Mitarbeiter und Führungskräfte. Nur wenn man das Geschäftsmodell, in dem man tätig ist, richtig versteht und auch vermitteln kann, kann man sich optimal einbringen, darin wachsen und seinem Umfeld Mehrwert schaffen. Im Mittelpunkt steht die Ausarbeitung des konkreten (Mehr-)Werts, den jeder dem eigenen Arbeitgeber, Kollegen oder Kunden bieten kann.

    Ich helfe Unternehmen und Individuen mit kreativ-visuell bewährten Methoden, Probleme und Herausforderungen strategisch zu überarbeiten und nachhaltig zu lösen“.

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