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Über Faircoach

Change Management

Nichts ist so beständig wie der Wandel. Im globalen Wettbewerb müssen Unternehmen ihre Organisationsstruktur fortlaufend an die aktuellen und zukünftigen Rahmenbedingungen anpassen. Veränderungsmanagement repräsentiert heute keinen einmaligen Sondervorgang, sondern eher eine Regelerscheinung. Egal ob Sie eine Evolution oder eine Revolution planen - unsere Change Management Experten sind erfahrene Führungskräfte und hochqualifizierte Coaches, die Veränderungsmaßnahmen selber initiiert bzw. durchgeführt haben. Sie begleiten die Maßnahmen und unterstützen, je nach Bedarf, bei der Konzeption, Kommunikation und Implementierung.

Wir garantieren Ihnen:

  • Eine schnellstmögliche und unverbindliche Kontaktaufnahme.
  • Stets einen kompetenten persönlichen Ansprechpartner.
  • Eine große Auswahl aus hochqualifizierten Trainern, Coaches und Top Speakern.
  • Best-Preis-Garantie. Wir garantieren Ihnen stets den besten Preis.

Unsere Coaches mit dem Themenschwerpunkt Change Management

  • München, D-A-CH

    Change Management, Führungskräftecoaching, Karrierecoaching

    Wer kennt die heutige Berufswelt besser als jemand, der rund 15 Jahre als Personalentscheider in modernen Wirtschaftsunternehmen am Puls der Zeit gearbeitet hat?

    Mit ihrer Ausbildung und Expertise als zertifizierter Personalmanager und Business Coach ist es Andrea ein Anliegen, Menschen in ihre Kraft und Berufung zu bringen. Mittels bewährter Methoden wie der Wertearbeit und dem Herausfinden der persönlichen Antreiber, als auch durch systemische Tools zur Entscheidungsfindung unterstützt Andrea Einzelpersonen, Teams sowie Unternehmen in jeglichen Veränderungssituationen.

  • Hamburg, D-A-CH

    Führungskräftecoaching

    Als Business Coach ist es ihr Anliegen Sie zu unterstützen und zu befähigen Ihre unternehmerischen Visionen, Ihre Ziele, Projekte und Vorhaben umzusetzen und Resultate zu erzielen, die Sie begeistern! Gerade Führungskräfte schätzen diese Gespräche, die anregen, reflektieren und neue Blickwinkel eröffnen.

  • Karlsruhe, D-A-CH

    Scrum Master, Moderation, agiler Coach

    Benötigen Sie Hilfe bei der Einführung von Scrum? Möchten Sie Ihre Projekte mit mehr Dynamik durchführen? Sollen Ihre Mitarbeiter in agilen Methoden trainiert werden?

    Dann ist Andrea Ihre Ansprechpartnerin! Als ausgebildeter Scrum Master liegt ihr Schwerpunkt im Coaching von agilen Methoden und in der Moderation von Workshops. Dabei behält sie die Menschen stets im Fokus - emphatisch und zielorientiert.

  • Berlin, D-A-CH

    Design Thinking, Innovation

    Mit seiner langjährigen Erfahrung als Design Denker und Macher unterstützt Julian Sie gerne bei der Entwicklung neuer und bedarfsgerechter Dienstleistungen und Produkte.

    Als gelernter Soziologe befasst er sich mit der systematischen und zielgerichteten Ausgestaltung wirtschaftlicher und gesellschaftlicher Transformationsprozesse. Empathie und Nutzerbezogenheit liegen ihm dabei besonders am Herzen.

  • Nürnberg, D-A-CH

    Agile Human Resources, HR Innovation, Design Thinking

    Wie passen HR und Innovation zusammen? Was kann HR von der IT lernen? Und was soll HR mit Agilität?

    Agile Methoden setzen ein selbstverantwortliches Mindset voraus und stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Ein optimaler Ausgangspunkt um passgenaue, kreative Lösungen für das zentrale Nervensystems des Unternehmens zu generieren.

  • Nürnberg, D-A-CH

    Führung, Kommunikation, Neugier, Motivation

    Seit über 20 Jahren geht Margit als Trainerin, Coach und Rednerin ungewöhnliche Wege. Ihre Begeisterung gilt den Themen Führung, Kommunikation, Neugier und Motivation in allen Facetten. Immer mit viel Humor, Kreativität und Kundenorientierung.

  • München, D-A-CH, L.-Amerika

    Design-Thinking und Erneuerung im Führungskontext

    Bei Innovations-Projekten arbeitet Wojkan immer nah am Menschen. Meist als Antreiber fürs Querdenken und manchmal auch als Störer. Innovationen sind nicht hierarchiegebunden. Aber manchmal werden sie sogar durch Hierarchien behindert. Darum ist sein Ansatz der, mit Führungskräften gemeinsam neue Perspektiven für unternehmerischen Erfolg zu finden und Design Thinking professionell zu etablieren.

  • Köln, D-A-CH

    "Einfach machen!"

    Jeder Mensch für sich ist einzigartig und genau das liebt Natalia an der Arbeit mit Menschen. Gemeinsam Experimente wagen, um neue innovative Wege zu finden und zur individuellen (Team-) Entwicklung beitragen, das steht für Natalia im Fokus.

  • Berlin, D-A-CH, weltweit

    Interkulturelle Kompetenz, HR, Design Thinking

    Von der Personalauswahl und -entwicklung im interkulturellen Kontext über Führungskräftecoachings bis hin zur Projektbegleitung steht Dr. phil Irina Slot mit ihrem Wissen und ihrer Erfahrung als Coach und Beraterin in allen Feldern der Umsetzung der interkulturellen Kompetenz beiseite.

    Lernen Sie mit Irina internationalen Projekte erfolgreich und effektiv zu managen. Erkennen Sie interkulturelle Konflikte bezüglich Herkunfts-, Organisations- und Berufskulturen und lösen Sie diese.

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