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Über Faircoach

Change Management

Nichts ist so beständig wie der Wandel. Im globalen Wettbewerb müssen Unternehmen ihre Organisationsstruktur fortlaufend an die aktuellen und zukünftigen Rahmenbedingungen anpassen. Veränderungsmanagement repräsentiert heute keinen einmaligen Sondervorgang, sondern eher eine Regelerscheinung. Egal ob Sie eine Evolution oder eine Revolution planen - unsere Change Management Experten sind erfahrene Führungskräfte und hochqualifizierte Coaches, die Veränderungsmaßnahmen selber initiiert bzw. durchgeführt haben. Sie begleiten die Maßnahmen und unterstützen, je nach Bedarf, bei der Konzeption, Kommunikation und Implementierung.

Wir garantieren Ihnen:

  • Eine schnellstmögliche und unverbindliche Kontaktaufnahme.
  • Stets einen kompetenten persönlichen Ansprechpartner.
  • Eine große Auswahl aus hochqualifizierten Trainern, Coaches und Top Speakern.
  • Best-Preis-Garantie. Wir garantieren Ihnen stets den besten Preis.

Unsere Coaches mit dem Themenschwerpunkt Change Management

  • München, D-A-CH

    Design Thinking, Innovation und Kreativität

    Sagen Sie "Ja" zu neuen Herausforderungen! Stellen Sie sich neuen, verändernden Marktanforderungen. Anna hilft Ihnen dabei das kreative Selbstbewusstsein Ihrer Mitarbeiter und Ihrer Unternehmenskultur zurückzuerobern um neue, kreative und nutzerzentrierte Lösungen zu entwickeln. Dabei hat sie immer den Erfolg Ihres Projektes im Fokus und gibt die richtigen Impulse für ein Umdenken und dem Ausbrechen aus eingefahrenen Mustern und Prozessen.

  • Berlin, D-A-CH

    Strategie Beratung, Change Management, Kommunikation, Storytelling, Konflikttraining, Persönlichkeitsentwicklung, Führung, Executive Coaching, Team Entwicklung, Organisationsentwicklung

    Seit mehr als 20 Jahren realisiert Martin für Unternehmen, Agenturen, Verbände, Ministerien und NGOs Kommunikationsprojekte. Hier wirkt er in unterschiedlichen Rollen – als Interim oder Projektmanager, als Berater, Coach und Trainer - und unterstützt Organisationen und Menschen darin, Veränderungen zu initiieren, langfristige Strategien zu entwickeln und weitreichende Entscheidungen vorzubereiten und zu exekutieren.

  • Hamburg, D-A-CH

    Digitale Transformation, Change Management und Digitale Beratung

    Dr. Philipp baut mit Ihnen gemeinsam einen Kompass, der Ihnen dabei hilft, Ihr Ziel nicht aus den Augen zu verlieren und begleite Sie auf Ihrem Weg in die digitale Transformation. Dabei berät er Sie ganzheitlich: Ein Zielbild hilft Ihnen die wichtigsten Fragestellungen so zu formulieren und einzuordnen, dass Sie die richtigen Entscheidungen fällen.

  • Köln, D-A-CH

    Executive Coaching, Onboarding, Sparringspartner für Führungskräfte

    Sie möchten sich weiterentwickeln? Sie wollen besser, effektiver arbeiten und (noch) mehr erreichen? Oder Sie sind in einer neuen Führungsposition?

    Nachhaltiger Erfolg erfordert von Ihnen als Führungskraft eine ständige Reflektion zur eigenen Standortbestimmung in wechselnden Umgebungen zur persönlichen Entwicklung.

    Gerne unterstützt Sie Konrad auf Ihrem Weg von Ihrer Vision zu Ihrer besten Version, um den Wandel aktiv zu gestalten und dadurch nachhaltig wie erfolgreich zu führen.

  • Regensburg, D-A-CH

    LEAN 4.0, LEAN-Management und Digitalisierung

    Arnd ist einer der anerkanntesten Experten in LEAN-Management und LEAN 4.0. Sein Spezialgebiet ist die effiziente und nachhaltige Umsetzung der LEAN-Denkweise im Tagesgeschäft. Seit 2002 praktizierte er über 7 Jahre aktiv im Ausland und setzte national und international mit Erfolg und Nachhaltigkeit vor Ort den LEAN-Gedanken branchenübergreifend um. In seinen Seminaren und Vorträgen begeistert er seine Teilnehmer mit Leidenschaft, mit praxisnahen und lösungsorientierten LEAN-Management-Erfahrungen.

  • Berlin, D-A-CH

    Next Economy, Customer Journey, Digitalisierung, Agilität

    Alex ist Digital Native und versteht es, seine Teilnehmer zielgerichtet abzuholen und dabei verschiedene Interessen zu bündeln. Seine Themenschwerpunkte sind Innovation und Digitalisierung. Der Bestseller-Autor weiß: Digitale Exzellenz erlangt man in vier Schritten. Er zeigt Führungskräften, wie das geht und begleitet Teams während dieses Prozesses als Berater. Das Resultat ist eine agilere und robustere Organisation mit einem klarer Maßnahmenplan für den digitalen Umgang mit Kunden, Technologien, Mitarbeitern und eigenen Strukturen. Daher arbeiten führende Unternehmen mit Alex.

  • Hamburg, D-A-CH

    Agile Organisationsentwicklung, Strategie- und Managementberatung, Coaching

    Dr. Julia begleitet Sie auf Ihrem individuellen Weg zu mehr Agilität. Traditionelle Managementsysteme stoßen in der heutigen Wirtschaftswelt schnell an ihre Grenzen. Agiles Management geht über diese Grenzen hinaus. Dabei legt Dr. Julia den Schwerpunkt auf einen ganzheitlichen Blick, der nicht nur agiles Projektmanagement, sondern die individuellen Rahmenbedingungen Ihrer Unternehmung berücksichtigt. Sie können von ihr ein strukturiertes, transparentes und iteratives Vorgehen erwarten, was Sie zu schnell spürbaren Ergebnissen, engagierten Mitarbeitern und zufriedenen Kunden führt.

  • Bochum, D-A-CH

    Raum für Entwicklung, Persönlichkeits-, Team- u. Organisationsentwicklung

    In Aktion. Mit System. Durch Kunst.

    Mirjam Strunk gestaltet Veränderungs-, Entwicklungs- und Bildungsprozesse in Aktion, mit System und durch Kunst. Erfahrungsbasierte Vermittlung, kreative Lösungsräume und systemische Prozessbegleitung gehen hierbei somit Hand in Hand.

  • Heidelberg, D-A-CH

    Innovation, Design Thinking, Lean Startup, Blue Ocean Strategy, Change Management

    Daniel vereinigt die Kreativität als Innovation Coach mit der strukturierten und logischen Herangehensweise als Rechtsanwalt zu einer einmaligen Kombination: „Logic meets Innovation“.

    Beruhend auf seiner 20-jährigen Erfahrung und aus über 300 Projekten entwickelte er eine Herangehensweise, die den Innovationsprozess vom ersten Impuls bis hin zur Diffusion darstellt und kreativen Methoden wie Design Thinking, Blue Ocean Strategy, Lean Start-up, uvm. in den Innovationsprozess so einfügt, dass dieser in Gänze betrachtet und umgesetzt werden kann.

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    Petra Reget (Customer Success Managerin)
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