Change Management, Agile Arbeitswelt, Führen im digitalen Wandel
Ihre Kunden schätzen Karin, weil sie aufgrund ihrer langjährigen Führungserfahrung und zahlreicher Veränderungsprozesse sehr gut die Herausforderungen der Führungsmannschaft kennt. Ihre branchenübergreifenden Expertisen helfen, pragmatische und strategisch durchdachte Lösungen zu finden.
Verhandlungstraining
Langjährige praktische Erfahrung in Vertrieb, Einkauf, Management und Verhandlungstraining. Expertise aus den USA, Asien und Europa. Der Verhandlungsexperte Thomas D. ist davon überzeugt, dass sich die Verhandlungskunst ebenso solide erlernen lässt wie ein Handwerk. Verhandeln face-to-face, am Telefon, in Videokonferenzen und über E-Mails. In seinen praxisorientierten Trainings für Einkäufer, Verkäufer oder Unternehmen vermittelt Thomas D. wie auch Sie oder Ihr Team zu Verhandlungskünstlern werden.
Design Thinking, Business Model Innovation
Nachhaltige Innovationen für die digitale Welt zu entwickeln ist ein Drahtseilakt zwischen kreativem Arbeiten und der Orientierung an realen Verankerungspunkten: Kundenbedürfnissen, Zukunftstrends sowie den Kapazitäten des eigenen Unternehmens.
Als zertifizierter und erfahrener Design Thinking Coach und Wirtschaftsphilosoph hilft Tassilo Unternehmen, sich den hierfür notwendigen Freiraum zu schaffen und mit einer Mischung aus Professionalität und Freude aus den Beschränkungen des Alltagsgeschäfts auszubrechen, um mit neuen Ideen, klaren Zielen und Begeisterung in sich zurückzukehren.
Design-Thinking und Erneuerung im Führungskontext
Bei Innovations-Projekten arbeitet Wojkan immer nah am Menschen. Meist als Antreiber fürs Querdenken und manchmal auch als Störer. Innovationen sind nicht hierarchiegebunden. Aber manchmal werden sie sogar durch Hierarchien behindert. Darum ist sein Ansatz der, mit Führungskräften gemeinsam neue Perspektiven für unternehmerischen Erfolg zu finden und Design Thinking professionell zu etablieren.
Führung, Personalentwicklung, Persönlichkeitsentwicklung
Die neue Zeit erfordert neue Wege in Führung und Kultur! Menschenkenntnis und Weitsicht, Vision und Haltung sind heute wichtige Anker für Führungserfolg! Angela erarbeitet als Psychologischer Coach und Mediatorin gemeinsam mit Ihnen individuelle Lösung für moderne und gesunde Mitarbeiterführung und Unternehmenskultur!
Mind-Set-Coaching für Leadership, Team und Vertrieb
Als Unternehmenscoach arbeitet Andrea auf der Ebene von Denksystemen und inneren Einstellungen, die dem gewünschten Erfolg im Wege stehen. Aus ihrer 20-jährigen Berufserfahrung weiß Andrea genau, welche Faktoren Firmen zum Erfolg führen: ergebnisorientierte Steuerung, klare und wertschätzende Kommunikation und eigenverantwortliches Handeln. Das Ziel ist, dass alle Mitarbeiter sich begeistert für den gemeinsamen Erfolg engagieren.
Denn neues Denken ist die Voraussetzung für neues Handeln.
Problem- und Konfliktlösung, Moderation, LEGO® Serious Play®, Wirtschaftsmediation, Führungskräfte-und Teamentwicklung
Antonia ist Expertin für Problem- und Konfliktlösung und kennt sich mit schwierigen Situationen im beruflichen Kontext aus. Kommunikation, Verhandlung auf Augenhöhe und wertschätzende Führung sind die Eckpfeiler für motivierte Mitarbeiter, gute Zusammenarbeit und unternehmerischen Erfolg. Problemlösungsprozesse moderieren und durch kreative Methoden wie u.a. LEGO® Serious Play® nachhaltige Lösungen erarbeiten gehören daher zu ihrer Spezialität.
Executive & Führungskräfte Coaching, Change Management, Konfliktmoderation, Strategieentwicklung
Veränderung gestalten, neue Wege beschreiten und durch stürmische Zeiten in sicheres Gewässer steuern – dabei unterstützt Sie Frau Annemarie als HR-Profi mit ihrer pragmatischen und lösungsorientierten Herangehensweise.
Sie steht für kompetente Beratung auf Augenhöhe mit nachhaltigen und passgenauen Lösungen und unterstützt Menschen und Unternehmen je nach Thema als Coach, Moderator oder Berater für Personalthemen.
